Theo Quyết định số 08, 02 đối tượng sẽ được nhận hỗ trợ khi đáp ứng các điều kiện theo quy định, gồm:
- NLĐ đang làm việc trong doanh nghiệp tại khu công nghiệp, khu chế xuất hoặc khu vực kinh tế trọng điểm với mức hỗ trợ 500.000 đồng/tháng.
- NLĐ quay trở lại thị trường lao động, đang làm việc trong doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh có đăng ký kinh doanh tại khu công nghiệp, khu chế xuất hoặc khu vực kinh tế trọng điểm với mức hỗ trợ 1.000.000 đồng/người/tháng.
Thời gian hỗ trợ cho các đối tượng tối đa 3 tháng theo phương thức chi trả hằng tháng.
Có thể nói, đây là chính sách hết sức thiết thực, kịp thời, không chỉ giảm thiểu khó khăn cho NLĐ, mà còn là động lực để thu hút NLĐ trở lại làm việc tại doanh nghiệp; giúp doanh nghiệp giữ chân, thu hút lao động để có đủ nhân lực cho phục hồi sản xuất kinh doanh, khắc phục tình trạng thiếu hụt lao động đang phổ biến tại hầu khắp các doanhg nghiệp. Cùng với đó, thủ tục hỗ trợ NLĐ cũng rất đơn giản, tạo điều kiện thuận lợi giúp NLĐ được tiếp cận dễ dàng và nhanh chóng.
Quá trình triển khai chính sách hỗ trợ này tới NLĐ sẽ có nhiều đơn vị cùng tham gia. Trong đó, theo Quyết định số 08, BHXH tỉnh được giao trách nhiệm xác nhận tình trạng tham gia BHXH bắt buộc của NLĐ để xác minh đối tượng thụ hưởng. Cụ thể, trên cơ sở danh sách NLĐ đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà (theo Mẫu số 02, 03 ban hành kèm theo Quyết định số 08) do người sử dụng lao động (SDLĐ) gửi đến, cơ quan BHXH xác nhận các trường hợp NLĐ đang tham gia BHXH bắt buộc tại tháng liền kề trước thời điểm doanh nghiệp lập danh sách lao động đề nghị hỗ trợ tiền thuê nhà để xác minh đối tượng thụ hưởng.
Nhằm giúp NLĐ nhanh chóng được nhận hỗ trợ tiền thuê nhà theo tinh thần Quyết định số 08, BHXH tỉnh sẵn sàng tập trung nhân lực, cải cách thủ tục hành chính, ứng dụng CNTT trong đó phát huy lợi thế có sẵn dữ liệu người tham gia BHXH để tiếp nhận và xác nhận sớm nhất việc tham gia BHXH bắt buộc của NLĐ trên cơ sở hướng dẫn của Bộ TB-LĐ&XH, thời gian giải quyết tối đa là 2 ngày làm việc.
Bên cạnh đó, BHXH tỉnh cũng sẽ phối hợp chặt chẽ với các đơn vị liên quan, hướng dẫn doanh nghiệp, người SDLĐ sớm lập danh sách NLĐ để được xác nhận và hỗ trợ theo quy định. Tuyệt đối không phát sinh thêm thủ tục, hồ sơ ngoài quy định; không để hồ sơ quá hạn, trường hợp hồ sơ còn thiếu, có sai sót cần kịp thời hướng dẫn, không để tình trạng hồ sơ chuyển đi, chuyển lại nhiều lần. Đồng thời, đẩy mạnh công tác truyền thông, thông tin kịp thời để NLĐ có đủ điều kiện nhanh chóng tiến hành thủ tục gửi đơn vị SDLĐ, cơ quan BHXH xác nhận nhằm được nhận hỗ trợ theo Quyết định số 08 của Thủ tướng Chính phủ kịp thời, công khai, minh bạch./.